Сотрудник научно-методического отдела HR-Лаборатории "Human Technologies" (с 2005г.).
Образование: Государственный Университет Гуманитарных Наук при ИПРАН, факультет психологии. Специализация: социальная и экономическая психология.
Основные сферы деятельности:
Разработка и поддержка тестовых методик, опросников и анкет;
Разработка систем тестирования, услуг по консалтингу;
Консультации по профориентационной услуге "Профкарьера";
Написание специализированных статей и материалов;
Ведение он-лайн проектов по тестированию.
Область интересов:
Психодиагностика, социальная и экономическая психология, психологическое консультирование.
Автор методик:
ТОП-ЮНИТ
ТИМ
Соавтор методик и тестовых комплексов:
Профкарьера
Позиция
КТОа
Автор и соавтор ряда публикаций:
- "Опыт применения тестов в HR-работе: "идеальные профили" и другие технологии в решении кадровых задач"
- "Тесты и карьера: тестирование при приеме на работу и в профессиональной жизни"
- Серия публикаций для "Ведомости ВУЗ"
· "Узнаем свои карьерные интересы"
· "Мы и наши личностные наклонности"
· "Мотивация - чего ждать от себя в работе"
- "Профкарьера": профориентация для студентов и выпускников вузов"
- "Как найти себя на рынке труда? Профкарьера как инструмент выбора профессионального пути"
- "Тест индивидуальной мотивации" (ТИМ): опыт разработки новой мотивационной методики", журнал "Психологическая диагностика" №2, 2006 г.
- "Тест для "продажников" - история валидизации", ht.ru, 2007г.
Участие в выставках и ярмарках вакансий (более 10), оказание консультационных услуг (более 800 профориентационных мини-консультаций).
Участие в HR-выставках и конференциях по темам:
- Эмоциональный интеллект - тест ЭМIQ
- Диагностика менеджерских качеств - тест ТОП-ЮНИТ
Наши сотрудники
