logo



Психологические методы подбора и оценки персонала HR-Лаборатория Human Technologies
Экспертные системы и тесты для специалистов и организаций
Обратная связь
test@ht.ru
(495) 514-3115
(495) 669-6719
Главная О компании Контакты Техподдержка HT-Line


     
         

Rambler's Top100

Яндекс цитирования

Яндекс.Метрика


Методики интеллектуальной диагностики





Тестовые методики под оболочкой Maintest (Windows)
Название тестовой методики
(для чтения аннотации "кликните" по названию методики)
Количество вопросов Время прохождения Область применения и дополнительные сведения
Тест Бизнес-IQ - тест интеллектуального потенциала для сотрудников современных организаций  80 заданий около 40 минут Тест предназначен для диагностики основных факторов интеллекта взрослых людей. Подобно тестам Д. Векслера, Р. Амтхауэра, позволяет соотнести степень развития различных способностей, но, в отличие от них, использует задания, максимально приближенные к реальным задачам сотрудников современных организаций.
Сфера применения - отбор специалистов с высшим образованием на должности, которые требуют высокого уровня развития различных интеллектуальных способностей (менеджерские должности, «белые воротнички»).

Пример результата (скачать в формате MS Word, бизнес-отчет).
Тест ТИПС - тест интеллектуального потенциала стандартизированный 84 задания около 45 минут Универсальный тест диагностики интеллектуальных способностей. Сфера применения - комплексная диагностика интеллекта. Отбор специалистов на должности, которые требуют высокого уровня развития различных интеллектуальных способностей. Тест также может использоваться в сфере профориентации.

Пример результата (скачать в формате MS Word, отчет для респондента).

 
Интересная статья? Поделитесь ей с другими:




Рассылки Subscribe.Ru
Профессиональное психологическое тестирование

busyЗагрузка опроса...
Комментарии к статьям
RSS


          Работа.ру. Хватит на всех