|
|
|
|||||||
![]() |
![]() |
|
||||||
|
|
|
|||||||||||
|
"Современные методики мотивации и управления персоналом"
- как привлечь к себе лучшие кадры? - как эффективно управлять персоналом? - системы мотивации, что лучше: материальная или нематериальная? - почему иногда уходят лучшие люди и как их остановить? об этом и многом другом вам расскажет международный консультант в области управления персоналом профессор Колин Коулсон Томас (Великобритания). Тренинги профессора Томаса популярны более чем в 30 странах мира. Он автор нескольких бестселлеров проданных по всему миру миллионными тиражами, среди них: "Время перемен: от трансформации компании к победе", "Личность и компания", "Создавая директоров". Профессор Томас является председателем Британского форума по развитию бизнеса, профессором Лутонского университета и доцентом юридического факультета Кембриджского университета. Начало в 10.00 Специализированные лекции:
14.00 - 16.00 "Трудовые споры. Судебная практика решения трудовых конфликтов". Лектор: Елена Прохорычева, заместитель председателя Головинского районного суда г. Москвы. 16.00 - 18.00 "Актуальные вопросы трудового законодательства. Проверки Государственной инспекции по труду". Лектор: Наталья Буланова, кандидат юридических наук, имеет семилетний опыт работы инспектором в Государственной инспекции по труду. 22 марта Ростов-на-Дону т. (8632) 27-02-37, 27-35-10Места проведения и стоимость участия в тренинге: Ростов-на-Дону - конференц-зал отеля "Интурист", Б.Садовая, 115 (1800 рублей). Екатеринбург - конференц-зал "Атриум Палас Отель", ул. Куйбышева, 44 (1800 рублей). Санкт-Петербург - Таврический дворец, ул. Шпалерная, 47 (2900 рублей). Новосибирск - конференц-зал гостиницы "Сибирь", ул. Ленина, 21 (1800 рублей). Москва - зал "Чайковский", отель "Рэдиссон-Славянская", Бережковская наб., 2 (3600 рублей). В стоимость входит обед, два кофе-брейка, раздаточные материалы. Получить дополнительную информацию и зарегистрироваться на тренинг вы можете по телефону в своем городе или на сайте www.kdelo.ru |
|
|||||||||||
|
|
|
Студентам СДО |
|||||||||||
|
|
|
||||||||||||