Вы загрузили страницу из архива
старой версии сайта HT.RU.
Открыть актуальную версию сайта
Название тестовой методики
(для чтения аннотации "кликните"
по названию методики)
|
Количество вопросов
|
Время прохождения
|
Область применения и дополнительные сведения
|
Тест 16 РФ -
"16 Русскоязычных Факторов" (аналог теста 16PF Кэттела)
|
300 вопросов
|
около
60 минут
|
Глубинная личностная диагностика.
Применяется для профотбора, профконсультации, определения направлений психологической помощи, комплектования групп, самопознания и т.п.
Автоматически, после нескольких предупреждений, программа возвращает к началу теста в случае преимущественно неискренних ответов.
Пример результата (скачать в формате MS Word, отчет для респондента).
|
|
ТОП-ЮНИТ - Личностная типология на основе теории К.Г. Юнга (аналог тестов MBTI, Кейрси и т.д.)
|
105 вопросов
|
20-25 минут
|
Глубинная личностная диагностика.
Применяется для отбора, оценки персонала, профконсультаций, определения направлений психологической помощи, комплектования групп, самопознания.
Помимо результатов по основным 5 шкалам выдаются: сходные профили по наиболее близким для испытуемого типам личности; диагностическая информация по мотивационным и профессиональным предпочтениям, стилю познания и деятельности, функциональной роли испытуемого. В качестве итога - краткое резюме по ведущему типу личности по 11 компетенциям.
Пример результата (скачать в формате MS Word, отчет для респондента).
|
тест В5splus -
5 факторов темперамента и характера
|
100 вопросов (со шкалой "социальная желательность")
|
около
25-35 минут
|
Краткая личностная диагностика.
Применяется для профотбора, профконсультации, комплектования групп, самопознания и т.п.
Пример результата (скачать в формате MS Word, отчет для респондента).
|
В5 - ипсативная версия
Диагностика факторов "Большой пятерки" с помощью ипсативной технологии
|
55 заданий
|
10-15 минут
|
Краткая личностная диагностика.
Применяется для профотбора, профконсультации, комплектования групп, самопознания и т.п. Шкалы, сконструированные по ипсативному принципу, позволяют эффективно преодолевать тенденцию испытуемых давать социально желательные ответы.
Пример результата (скачать в формате MS Word, бизнес-интерпретация).
|
В5-Поговорки -
Косвенная диагностика факторов "Большой пятерки"
|
80 утверждений (пословиц и поговорок)
|
около
20-30 минут
|
Краткая личностная диагностика.
Применяется для профотбора, профконсультации, комплектования групп, самопознания и т.п. Использование специфического материала в качестве тестовых пунктов позволяет снизить влияние фактора социальной желательности на ответы респондента.
Пример результата (скачать в формате MS Word, отчет для респондента).
|
|
Тест ИТО - индивидуально-типологический опросник Л.Н.Собчик
|
91 утверждение
|
около
30 минут
|
Психодиагностические исследования личности взрослых людей с целью профотбора, профконсультации, выявления направлений психологической помощи, комплектования групп, самопознания и т.п.
Пример результата (скачать в формате MS Word, отчет для психолога).
|
Тест ММПО -
Московский Многофункциональный Психологический Опросник А.Г.Шмелев, Л.Н.Собчик (аналог MMPI)
|
600 вопросов
|
1 час 40 минут
|
Позволяет выявить уровень психологических перегрузок и риск определенных нервно-психических расстройств. Это особенно важно для таких видов профессиональной деятельности, которые требуют особой психологической устойчивости: для сотрудников системы МВД и МЧС, операторов энергетических систем, летчиков гражданской и военно-транспортной авиации, сотрудников охранных предприятий и подразделений, кризис-менеджеров.
Пример результата (скачать в формате MS Word, отчет для психолога по медицинским шкалам).
|
